Responsable Production Textile

Cercle RH, cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, recrute pour le compte de son client basé à Rabat un(e) Gestionnaire Administratif et Financier.

Mission du poste
Rattaché(e) à la direction, vous apportez un appui opérationnel aux différents services dans la gestion administrative et financière quotidienne. Vous veillez à la fiabilité des informations, au respect des procédures internes et à la bonne organisation des activités.

Responsabilités principales :
Assurer la gestion administrative courante : courriers, classement et archivage.
Préparer, gérer et suivre les dossiers administratifs et contractuels.
Participer aux opérations financières : facturation, suivi des règlements et rapprochements.
Suivre les dépenses et contribuer à l’élaboration et au suivi des budgets.
Assister à la préparation des états financiers et des reportings périodiques.
Assurer la coordination avec les fournisseurs, clients et partenaires.
Suivre les commandes, devis et bons de commande.

Profil recherché :
Formation Bac +3 en Gestion, Management, Finance ou équivalent.
Une expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans un poste similaire est souhaitable.

Compétences requises :
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Connaissances de base en comptabilité et gestion financière.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
Excellente communication écrite et orale en français (l’arabe est un atout).
Sens aigu de la confidentialité et respect des procédures internes.

Qualités personnelles :
Rigueur et sens de l’organisation
Autonomie, proactivité et fiabilité.
Discrétion et professionnalisme.
Bon relationnel et esprit d’équipe.
Capacité d’adaptation et gestion des priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable Magasin Produits Finis (PF).

Votre mission :
Piloter et optimiser la gestion des stocks de produits finis, assurer leur disponibilité et garantir le bon fonctionnement du magasin selon les standards de qualité et de sécurité.

Vos principales responsabilités :
• Superviser et gérer l’ensemble du magasin PF
• Assurer la réception, le stockage et la distribution des produits finis
• Contrôler les stocks et optimiser les niveaux de réapprovisionnement
• Mettre en place et suivre les procédures de gestion et sécurité des stocks
• Encadrer et former l’équipe magasin
• Collaborer avec les services production, qualité et logistique
• Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration

Profil recherché :
• Bac+2/3 en Gestion, Logistique ou équivalent
• Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire
• Solide connaissance en gestion de stock et management d’équipe

Compétences requises :
• Maîtrise des techniques de gestion de stocks et inventaires
• Connaissance des procédures de sécurité et d’hygiène en magasin
• Capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision
• Bonnes compétences en reporting et suivi d’indicateurs

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable Magasin Produits Finis (PF).

Votre mission :
Piloter et optimiser la gestion des stocks de produits finis, assurer leur disponibilité et garantir le bon fonctionnement du magasin selon les standards de qualité et de sécurité.

Vos principales responsabilités :
• Superviser et gérer l’ensemble du magasin PF
• Assurer la réception, le stockage et la distribution des produits finis
• Contrôler les stocks et optimiser les niveaux de réapprovisionnement
• Mettre en place et suivre les procédures de gestion et sécurité des stocks
• Encadrer et former l’équipe magasin
• Collaborer avec les services production, qualité et logistique
• Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration

Profil recherché :
• Bac+2/3 en Gestion, Logistique ou équivalent
• Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire
• Solide connaissance en gestion de stock et management d’équipe

Compétences requises :
• Maîtrise des techniques de gestion de stocks et inventaires
• Connaissance des procédures de sécurité et d’hygiène en magasin
• Capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision
• Bonnes compétences en reporting et suivi d’indicateurs

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable Magasin Produits Finis (PF).

Votre mission :
Piloter la gestion des stocks de produits finis, assurer leur disponibilité et garantir le bon fonctionnement du magasin selon les standards de qualité et de sécurité.

Vos principales responsabilités :
• Superviser et gérer l’ensemble du magasin PF
• Assurer la réception, le stockage et la distribution des produits finis
• Contrôler les stocks et optimiser les niveaux de réapprovisionnement
• Mettre en place et suivre les procédures de gestion et sécurité des stocks
• Encadrer et former l’équipe magasin
• Collaborer avec les services production, qualité et logistique
• Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration

Profil recherché :
• Bac+2/3 en Gestion, Logistique ou équivalent
• Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
• Connaissance en gestion de stock et management d’équipe

Compétences requises :
• Maîtrise des techniques de gestion de stocks et inventaires
• Connaissance des procédures de sécurité et d’hygiène en magasin
• Capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision
• Bonnes compétences en reporting et suivi d’indicateurs

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable Magasin Matières Premières (MP).

Votre mission :
Piloter et optimiser la gestion des stocks de matières premières, garantir la disponibilité des approvisionnements et assurer le bon fonctionnement du magasin selon les standards de l’entreprise.

Vos principales responsabilités :
• Superviser et gérer l’ensemble du magasin MP
• Assurer la réception, le stockage et la distribution des matières premières
• Contrôler les stocks et optimiser les niveaux de réapprovisionnement
• Mettre en place et suivre les procédures de gestion et sécurité des stocks
• Encadrer et former l’équipe magasin
• Collaborer avec les services production, achats et qualité
• Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration

Profil recherché :
• Bac+2/3 en Gestion, Logistique ou équivalent
• Expérience de plus de 10 ans dans un poste similaire
• Solide expérience en gestion de stock et management d’équipe

Compétences requises :
• Maîtrise des techniques de gestion de stocks et inventaires
• Connaissance des procédures de sécurité et d’hygiène en magasin
• Capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision
• Bonnes compétences en reporting et suivi d’indicateurs

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable IT.

Votre mission :
Piloter la stratégie informatique de l’entreprise, garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des systèmes d’information, et superviser l’ensemble des équipes IT.

Vos principales responsabilités :
• Définir et mettre en œuvre la stratégie IT en alignement avec les objectifs de l’entreprise
• Superviser les équipes support, helpdesk et infrastructure
• Garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des systèmes et réseaux
• Piloter les projets IT et accompagner leur déploiement
• Optimiser les processus, outils et budgets IT
• Assurer le reporting régulier à la direction et proposer des plans d’amélioration
• Veiller au respect des normes et bonnes pratiques en matière de sécurité et gouvernance IT

Profil recherché :
• Bac+5 en Informatique, Systèmes d’information ou équivalent
• Expérience de plus de 10 ans dans un poste similaire
• Solide expertise en gestion d’infrastructures, sécurité IT et management d’équipes

Compétences requises :
• Maîtrise des systèmes d’exploitation, réseaux, sécurité et logiciels d’entreprise
• Capacités d’analyse, de planification et de prise de décision
• Excellentes compétences en management et communication

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur, proactivité et orientation résultats
• Esprit d’équipe et excellentes capacités relationnelles
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Chargé(e) Helpdesk.

Votre mission :
Assurer le support technique aux utilisateurs, garantir la disponibilité des outils informatiques et contribuer à l’optimisation des services IT.

Vos principales responsabilités :
• Fournir un support de premier niveau aux utilisateurs (hardware, software, réseau)
• Diagnostiquer et résoudre les incidents IT rapidement
• Suivre et prioriser les demandes et tickets via le système Helpdesk
• Installer, configurer et maintenir le parc informatique
• Collaborer avec les équipes IT pour la gestion des projets et évolutions systèmes
• Participer à l’amélioration continue des procédures et outils IT

Profil recherché :
• Bac+3 en Informatique, Systèmes d’information ou équivalent
• Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire
• Bonne connaissance des systèmes d’exploitation, logiciels et infrastructures IT

Compétences requises :
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de support IT
• Capacité d’analyse, de diagnostic et de résolution de problèmes
• Bonnes qualités relationnelles et sens du service client

Qualités personnelles :
• Rigueur et sens des responsabilités
• Proactivité et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Chargé(e) de Support IT.

Votre mission :
Assurer le support technique avancé aux utilisateurs, garantir la performance et la sécurité des systèmes informatiques, et contribuer à l’optimisation continue des services IT.

Vos principales responsabilités :
• Fournir un support technique et fonctionnel de haut niveau aux utilisateurs (hardware, software, réseau)
• Diagnostiquer, résoudre et prévenir les incidents IT complexes
• Installer, configurer et maintenir l’infrastructure et le parc informatique
• Collaborer avec les équipes IT pour gérer les projets et évolutions systèmes
• Optimiser les procédures et outils IT et proposer des solutions innovantes
• Assurer un reporting précis et régulier des incidents et actions menées

Profil recherché :
• Bac+3 en Informatique, Systèmes d’information ou équivalent
• Expérience de plus de 10 ans dans un poste similaire
• Expertise solide des systèmes d’exploitation, logiciels et infrastructures IT

Compétences requises :
• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de support IT
• Capacités d’analyse, de diagnostic et de résolution de problèmes complexes
• Excellentes qualités relationnelles et sens du service client

Qualités personnelles :
• Rigueur et sens des responsabilités
• Proactivité et orientation résultats
• Esprit d’équipe et excellentes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Chargé(e) de Support IT.

Votre mission :
Assurer le support technique aux utilisateurs, garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des systèmes informatiques, et contribuer à l’amélioration continue des services IT.

Vos principales responsabilités :
• Assurer le support technique et fonctionnel aux utilisateurs (hardware, software, réseau)
• Diagnostiquer et résoudre les incidents IT rapidement
• Installer, configurer et maintenir le parc informatique
• Collaborer avec les équipes IT pour la gestion des projets et évolutions systèmes
• Participer à l’optimisation des procédures et outils IT
• Assurer un reporting régulier des incidents et interventions

Profil recherché :
• Bac+3 en Informatique, Systèmes d’information ou équivalent
• Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire
• Bonne connaissance des systèmes d’exploitation, logiciels et infrastructures IT

Compétences requises :
• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de support IT
• Capacités d’analyse, de diagnostic et de résolution de problèmes
• Bonnes qualités relationnelles et sens du service client

Qualités personnelles :
• Rigueur et sens des responsabilités
• Proactivité et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités

Cercle RH recrute !

Cabinet spécialisé en Recrutement, Formation et Conseil RH, Cercle RH recrute pour le compte de son client basé à Casablanca un(e) Responsable Moyens Généraux.

Votre mission :
Piloter et superviser l’ensemble des services généraux afin d’assurer le bon fonctionnement des installations, des équipements et des services supports, tout en garantissant sécurité, efficacité et optimisation des coûts.

Vos principales responsabilités :
• Gérer les infrastructures, les équipements et les services généraux de l’entreprise
• Superviser les équipes en charge de la maintenance, de la logistique et des services support
• Assurer la sécurité, l’hygiène et la conformité des locaux
• Optimiser les coûts et les processus des services généraux
• Piloter les projets liés aux moyens généraux (aménagements, achats, contrats fournisseurs)
• Assurer un reporting régulier à la direction sur les activités et performances

Profil recherché :
• Bac+3 en Gestion, Administration ou équivalent
• Expérience de plus de 10 ans dans un poste similaire
• Solide expérience en management d’équipes et en gestion des services généraux

Compétences requises :
• Connaissance des techniques de maintenance, logistique et gestion des services généraux
• Capacité d’organisation, d’analyse et de gestion de projets
• Aisance dans la négociation avec les fournisseurs et partenaires

Qualités personnelles :
• Leadership et sens des responsabilités
• Rigueur, réactivité et orientation résultats
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
• Capacité à gérer la pression et les priorités